庙门里的管理哲学

【anne】

    去过庙的人都知道，一进庙门，首先是弥勒佛，笑脸迎客，而在他的背面，则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前，他们并不在同一个庙里，而是分别掌管不同的庙。
    弥勒佛热情快乐，所以来的人非常多，但他什么都不在乎，丢三拉四，没有好好的管理账务，所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手，但成天阴着个脸，太过严肃，搞得人越来越少，最后香火断绝。
    佛祖在查香火的时候发现了这个问题，就将他们俩放在同一个庙里，由弥勒佛负责公关，笑迎八方客，于是香火大旺。而韦陀铁面无私，锱珠必较，则让他负责财务，严格把关。在两人的分工合作中，庙里一派欣欣向荣景象。
    其实在用人大师的眼里，没有废人，正如武功高手，不需名贵宝剑，摘花飞叶即可伤人，关键看如何运用。
    由此可见，就连佛家很注重管理用人的哲学，把不同的人组合在一起，让他们发回各自的长处，能起到事半功倍的效果，其实真正的管理者不是自己八面玲珑什么都会做，而且能够调动手下的每个职员的积极性和找到他们的长处，并恰当的排列组合，把每个人放到正确的位置上然后让他们各自发挥本领，只在必要的时候做出正确的路线方针指导。
    这样才能充分发挥团队的作业和能量，成为一个优秀的管理者。